今や転職することは珍しいことではなく、多くの人が転職を考える
転職サイトに登録して、自分の市場価値を確認する人も多いのではないだろうか
転職するにしても、成功させて数年後よかったと思えるためにはきっかけが大事！
一時の迷いではなく、人生のよい分岐点とするためには動機の確認は有効かなと思います。
私にも訪れた「３０代の転職考える問題のきっかけについて３つ」
についてまとめてみました！ 私の立場から男性に偏ってしまいますが、ご了承ください。
３０代子育て世代が転職を考えだすきっかけ
３０代になると新卒で入社した会社の中でも中堅ベテランの域に達してきて、
後輩や管理職になり部下ができたりする時期になってきます。
管理職になり役職手当もつくとお給料もアップしモチベーションも上がってきて
いわゆる働き盛りという世代になってくる時期といえます！
なのに、３０代で転職を考えるのかな？
【子育て世代３０代が転職を考える理由】
・職場環境が悪い （ハラスメント・長時間労働）
・ライフスタイルの変化により働き方を見直すため
・キャリアアップのため
転職を考える理由はそれぞれであるのは当然ながら、今の３０代が転職を考える
のはなぜだろうか？
きかっけ１：職場環境が悪い（ハラスメント・長時間労働）
「環境」というと様々ではあるが、一番大きなのは「人間関係」かもしれない。
パワハラ、セクハラ、モラハラといった人間関係に関する悩みが生じると業務に支障をきたす。
３０代は中間管理の立場に立つ時期ともなり、後輩や部下の教育管理と
上司の方針との板挟みで心身ともに疲弊していく時期ともなる。
「好きな人とは、しんどい仕事も乗り越えられる」のではないだろうか。
体調を壊してからでは遅いからね！無理しすぎは禁物！
退職だけが解決ではないけれど、気持ちを吐き出せる人・場所は必要かもね！
また「業務過多や長時間労働」といった環境も原因となる。
近年は働き方改革によって、長時間労働を抑止する動きはあるものの業務自体は変わっておらず
実質の業務量は増えている現状の環境悪化もあるかもしれない。
パソコンの強制シャットダウンなど、業務改善なしに労働時間や残業時間だけを管理する
傾向はより、社員を苦しめる場合がある。
早く帰りたくても、帰れていなかった若手社員にとっては残業時間が減ることは喜ばしい
かもしれないが、３０代で家族を養う立場になったりすると残業手当の圧縮や
業務が減らず業務効率化との闘いである！
お給料がどんどん下がっていっているのと同じだよね
「業務効率化は会社によって変わり、自分ではなかなかコントロールできない」
朝早く起きて、９時に仕事を終えても帰宅するのは家族も就寝した１１時前とか悲しくなったり。。
きっかけ２：ライフスタイルの変化により働き方を見直すため
３０代は結婚・出産などを経験する人もいるかと思います。
女性であれば、産休に入ったり、男性でも育休取得する時代です。
また３０代は体調にも変化があったりと「ライフスタイルや価値観が変わってくる」時期！
今まで仕事１本で頑張ってきたけれど、家族に目を向けたとき
このままの働き方でいいのかと悩む時期がくることも少なくない。
今の３０代、特に３０代後半の人が新卒時は、今とは時代が違ってまだまだ根性論者がいたり
パワハラも当たりまえのような業界もあったかもしれません。
それでも働き続けてきた３０代は、団塊世代の親の働き方を見て育ってきているため
「働いてお金をもらう」ということは簡単なことじゃない
好きなことをしてお金を稼ぐということは難しい
いい会社に入って、定年まで働けるのが安心
という少し古い考えもどこかにあるように思います。
精神論の大事なところもあるけれど、「自分のライフスタイルにフィットした働き方を考える」
どう働いて、どう人生という限られた時間を使うのかは入社した１０年から１５年前とは
違うのだから、考え直す時期が来るのは当然ではないだろうか。
１０年前の価値観も時代とともに変化してくるよね。
これからはもっと変化が激しくなりそう！
きっかけ３：キャリアアップのため
会社員が所得を増やそうとしたとき、お給料が大幅にアップすることは少ない。
実際に「ミドルの転職」の過去の給与の満足度調査でも３０代・４０代は満足度が低く
３０代で満足・やや満足と回答した人は２４％にとどまった。。
今の会社では「成果が適正に評価されていない」「労働時間と報酬が見合わない」と
いうのが不満の理由に上がっています。
お給料を上げる方法の一つとして「転職」という方法がよく言われます。
なぜ、転職の方がお給料アップにつながるのでしょうか？
同じ業種での転職が基本。即戦力となりうる同業種での転職の場合、原資が潤沢な大手企業が
人件費に予算を割けるとなるとお給料が上がる可能性があるということです。
その可能性を探す市場価値リサーチのため転職サイトに登録している人も多い。
今は物価も上がっていく一方で、低金利時代で所得を増やすには転職を考える
ことが多いかもしれませんね。
このままでいいのか？適正なお給料なのか気になるよね
まとめ
今回は３０代が転職を考える理由についてまとめました。
今回挙げた３つ以外にも、ずっとカフェをするのが夢だったなど、
長年にわたる夢をかなえるためなどもあるかもしれません。
「 自身のライフスタイルの変化 × 時代の変化 」によって
価値観は１０年前より大きく変わった！
今どこで、どのように、どれだけ働くかを考えるのは当然かもしれないですね。
そして、変化に対応できる柔軟性が求められる時代なのかもしれません。
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